工程被民工干坏了发不了工资怎么办,无资质包

来源:http://www.aviodelta.com 作者:书评随笔 人气:89 发布时间:2019-12-07
摘要:澳门威斯尼斯人网址,摘要 :学做老板张立本跟随建筑公司南征北战、辛苦打拼了十多年,学会了建筑行当的十八般技艺,如今他离开公司自己干起了包工头。人们开始叫他张老板,他

澳门威斯尼斯人网址,摘要: 学做老板张立本跟随建筑公司南征北战、辛苦打拼了十多年,学会了建筑行当的十八般技艺,如今他离开公司自己干起了包工头。人们开始叫他张老板,他觉得很荣耀,特别是在家乡人面前,特有面子,简直有些衣 ...

摘要:是谁把大多数农民工引进城的?是包工头;大部分农民工的工资掌握在谁的手里?还是包工头。在农民工眼里,包工头是老板,是领导。 一份最新完成的调查显示,在目前的建筑工地上,由包工头组织带领工人施工的包工制仍然是普遍的用工形式。 而这种畸形的用工制...

问:工程被民工干坏了发不了工资怎么办?

法律帮办——依法论曲直 仗义辩是非

问:公司付款给包工头百分之九十,包工头给民工结了百分之六十。现在包工头破产了怎么办才好?

学做老板

    是谁把大多数农民工引进城的?是包工头;大部分农民工的工资掌握在谁的手里?还是包工头。在农民工眼里,包工头是“老板”,是“领导”。

澳门威斯尼斯人网址 1

林先生咨询:我是一名农民工,我们15个老乡跟着包工头张某在邢台某建筑公司的工地上干活,平时张某每月只给我们1000元的生活费,说好工程完工后统一结算工钱。然而我们跟着张某干了5个月,工程完工也快一个月了,张某仍不给我们结算工钱。我们催他急了,他说自己压根就没有承包资质,让我们直接找建筑公司要工资去。据说建筑公司还欠着张某不少工程款,请问,我们能直接向建筑公司讨要工资吗?

澳门威斯尼斯人网址 2

张立本跟随建筑公司南征北战、辛苦打拼了十多年,学会了建筑行当的十八般技艺,如今他离开公司自己干起了包工头。人们开始叫他张老板,他觉得很荣耀,特别是在家乡人面前,特有面子,简直有些衣锦还乡、光宗耀祖的感觉。

    一份最新完成的调查显示,在目前的建筑工地上,由包工头组织带领工人施工的“包工制”仍然是普遍的用工形式。

这个人问的话题本身就有问题,什么建筑工程被农民工给干坏了不给钱?提出这个问题的人肯定是黑心的包工头所谓,农民工一不懂技术,二不会看图纸,三不懂设计,四不懂混凝土的配比,五不了解工地技术操作规程,一切听从包工头,技术员,工长,项目经理的指挥去干活,出现问题与农民工没有半毛钱关系,不论是包工头还是项目部建筑公司都要无条件的支付劳动者的劳动报酬,追究责任要从源头开始,首先是建筑公司非法转包肢解承包结局,其次是建筑公司管理不到位造成的结果,严重的话,技术员,工长项目经理要承担法律责任,构成犯罪的要追究刑事责任,农民工不要有任何顾虑,可以大张旗鼓的通过劳动仲裁或者人民法院讨回你们应得的劳动报酬。

法律帮办:原国家劳动和社会保障部与国家建设部出台的《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》规定,企业应当根据劳动合同约定的农民工工资标准等内容,按照依法签订的集体合同或劳动合同约定的日期按月支付工资,并不得低于当地最低工资标准。企业应将工资直接发放给农民工本人,严禁发放给“包工头”或其他不具备用工主体资格的组织和个人。业主或工程总承包企业未按合同约定与建设工程承包企业结清工程款,致使建设工程承包企业拖欠农民工工资的,由业主或工程总承包企业先行垫付农民工被拖欠的工资,先行垫付的工资数额以未结清的工程款为限。工程总承包企业不得将工程违反规定发包、分包给不具备用工主体资格的组织或个人,否则应承担清偿拖欠工资连带责任。

扯淡,哪有公司给包工头百分之九十,而包工头百分之60给工人,你觉得现在的民工就那么好说话啊,我今年干了80万,拿了20万,事情8月份都做完了,工人工资除了几个自己人的没给完,不到10万,其他人的都给了,现在的开发商都是扯淡,穿的人么狗样,尽做些不是人做的事情,一拖再拖的,其实包工头两边受气,哪个包工头不是拿着家里积蓄出来赌明天,我不晓得别人,就拿我自己来说,外面收可以收100多万,工资除开百来万,可是经常口袋几百块都有问题,但是不代表所有公司都是这样,基本大多数这样,收回来做点小生意也比做工地强,不是赚多赚少,而是自己有底,

张立本是从农民工干起来的,他了解农民工的艰苦和心愿,从不克扣、拖欠工人工资,赢得普遍好评;对家乡人还特别照顾,乡亲们真心感谢他,每次回家都争着请他吃饭。但是他的事业并不顺昌,经常包不到工程,使工人没活干,所以尽管工人信任他也不得不纷纷离他而去,让张立本很无奈,很苦恼,也很没面子。他有时甚至想,干脆还回公司当工人,可又觉得太丢人,因为这等于承认自己无能。几经反思,他最终坚持下来,并且千方百计打开了局面。

    而这种畸形的用工制度遮蔽了最基本的劳动关系,加重了欠薪问题,也激化了劳资关系。

当然了,不合格包工头可以再出钱找农民工给你维修到合格为止,包工头们不要以为对个缝,从中就可以一平米扣下几块钱或者十几块钱,就高枕无忧了,其实你要为你的扒皮行为承担法律责任。

按照这一规定,如果建筑企业将工程承包给了不具备用工主体资格的张某,应承担清偿拖欠工资的连带责任,林先生等农民工有权向建筑公司讨要工资。而且依据最高法院《关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》第26条,“实际施工人以发包人为被告主张权利的,法院可以追加转包人或者违法分包人为本案当事人”的规定,林先生等农民工也可向建筑公司主张工钱。

首先看包工头有没有资质,如果没有资质那就是建筑公司的责任,不管钱在那,只要到不了农民工手机,就是建筑公司的过错,为什么现在都让民工办银行卡,就是怕中间的人拿了钱不给工人,而那些不办卡的就是想着让包工头给他们垫资,或者是压价格,到最后给多给少让包工头自己去分,有时候就算公司都给付清了也不挣钱,包工头肯定不干,所以就少给工人,包工头是没有资质的,公司把钱给包工头其实在法律上是不允许的,如果走法律或者是劳动局,只要在你工地干了活,公司就必须保证把钱给到实际干活的工人手里

张立本虽然文化不高,却是个爱学习肯动脑子的人,他从庄稼汉成为技艺精湛的建筑工人,就是靠了不断的学习、钻研。他想,我能学会建筑技术,就一定能学会当老板的技术。他开始逐个考察本市那些成功的包工头,研究他们的措施,学习他们的经验。他很快明白了:包不到工程,是因为没有后台;工人离开,是因为缺乏留住工人的办法。他开始改变工作方法,改变自己的思想和为人。

    欠薪痼疾的根源

谢悟空相缴,此类拖欠工资问题是小哥觉得最难处理的问题!也是亲身经历过的,说不清理还乱。

现在做工程的都想快速崛起,梦想着几年就能做大。所以就不衡量自己的实力,有多大的肚子能吃下多少个馒头。都是包了一个项目,其实资金已经没有了,还想着包第二个项目。然后就拆东墙补西墙,来回挪用工程款。这样就导致了,资金混乱。容易出现拖欠农民工薪资的情况。那么出现这个情况农民工该怎么办呢?首先确认包工头是个人还是公司,如果是个人,那么甲方就得承担责任。解决被拖欠薪资的农民工问题。如果是公司,那么只能到劳动局上访或者到法院起诉。

张立本早就知道市建设局长李保国和他是一个县的,也是农家出身,只是地位悬殊又无关系,他不敢贸然找他;如今要包工程,他只有豁出去把“宝”押在他身上。李局长父亲做寿,他以老乡名义送上一万元寿礼,儿子考上大学,他又以老乡名义送上一万元贺仪,终于引起李保国注意接见了他。“你是清扬县人?”“清扬县张集乡大张庄的。”“你的建筑公司叫什么名字?”“清扬腾龙建筑公司。”“知道了。”不久,李保国果然给了他一个小工程,让他稳赚了几十万。他感谢李局长,春节送了他两万元过年费。

    12月4日,北京行在人间文化发展中心、安全帽大学生志愿者流动服务队在北京大学发布了《京、渝、沪、深四城市建筑工人生存状况调查报告》(下称“调查报告”)。据调查报告称,建筑业是农民工群体就业最集中的行业,在建筑工地一线从业人员中,农民工比例达到90%以上。同时,建筑业也是劳动者权益问题最突出的行业。

一、按理农民工兄弟辛苦了,该得应有的报酬,但做出不合格“产品”,导到工程被翻工,给公司造成更大的损失,公司也一百个不愿意支付!造成双方各说各有理,现实当中也时有发生。

天下乌鸦一样黑,你说中国的恒大有钱吧?金螳螂装饰公司也有钱吧?他们不是照样欠农民工的钱,关键在于政府,如果他们照查照访检查自已范围内的各个工地,只要有欠农民工的工资一经查实,不管你是什么公司,全部以吊销开发或建设资质,你看还有那个敢欠农民工的工资。

工程验收合格拿到款子,按照以往的做法,张立本会招待大伙美美地喝一场庆功酒,然后付清工人工资。可是这次他没有,不但没摆庆功酒,工资只发了一半,还借故扣了一钱,老乡也不例外;理由是工程款上边也付了他一半,公司要加强管理。下余工资何时发?等候通知。时间一长,工人打听出工程款上边已全部付清,再找他却找不到了——他更换了手机卡。拿不到工资,又没活干,有的人还在等待,有的人骂了一通另找活计去了。

    当日下午,在北京大学一个关于建筑工人关爱日的专题研讨会上,农民工李新峰就给大家讲了自己艰辛的讨薪经历:

二、按责分别对待。可以缴请第三方有资质的评估公司通过合理评估后,分清主次责任,主要是公司指导不到,还是农民工工作技术水平有限失误操作造成?按责任比例科学处理。只要双方有意愿,各退一步,还是可以合情合理处理的!

不管哪种方式,都不能过激,你们是为了要工资,不能为了那点钱去违法,这个是前提。

这一切张立本都知道。在以前,他会愧疚不安,自责不已;现在他无所谓:别的包工头都这么做,我为什么不能?他是否捞到一把从此不干了?怎么会?如今有了李保国这棵大树做后台,他的事业如日中天,他计划承包更大的工程,赚更多的钱,做大老板。今年市委决定把市郊的小南山开发成别墅区,他要拿工人的钱去打点李局长,争取拿到一处工程。

    当时,他与其他工友在北京房山一工地打工,本来说好干15天之后,建设方提供生活费。但20天过去了还是没拿到1分钱。工人们要求签劳动合同,建设方不干,只答应大工(熟练工)给100元/天,小工给80元/天,拿钱走人。

以上建议,望能相助,如果需要,关注小哥,共同探讨维权之道!#职场达人说# #职场达人上头条# #农民#

第一步是将情况反应给公司,让公司暂扣剩余款项,然后就是找包工头,去公司协调,如果公司不管或者包工头不露面,可以去劳动局或者建设局反映情况,适当施压,最后,还是得回到公司去解决。具体能解决成什么样子,那就看运气了,运气好,遇到的公司领导愿意多花钱了事,损失会小点,如果公司只愿意承担自己应支付范围的,也不能说什么,只有去起诉包工头了,毕竟在法律上,公司不欠你钱。我以前经历过的,经我的手,公司多支付三万多,但是也只是够工人工资的八成,其他的钱,还得找包工头。总之,还是一点,不管如何,别违法,别过于难为不欠你钱,给你解决事的人。

也像工人找不到他一样,张立本也找不到李保国,几经询问他才知道,原来李局长到南方开会去了。时不我待,事不宜迟,他决定到南方去找李保国。“李局长吗,我是立本,我想去看看你。”“有事吗?”“也没什么大事,就是想你了,想见见你。”李保国知道,张立本哪是想他,是想小南山的工程。送上口的肉不吃白不吃,他随便回了一句:“想来就来吧。”

    工人们无法接受这个条件,没有人离开工地。但这时,建设方拿出了狠招。李新峰告诉记者:“他们一天打1个人,连打了3天。到了第三天,农民工只剩下三分之一了。”

农民工干坏工程?扯蛋!农民工可不是工程质量问题的背锅侠。一大堆技术员、施工员、质检员、安全员、施工队长、总工、项目经理、生产经理、材料供应商、检测站、设计师、监理工程师特别还有建设单位~~应当抹不了责任,必须受到惩处!啥时候还轮到农民工承担质量责任了??!混账逻辑,简直狗屁不通!

开发公司付给建筑公司百分之二十,建筑公司垫付百分之六十给工人工资和材料款,都说包工头黑心,但黑心的只是各别,一百个有九十九个是被开发公司逼得

张立本连夜赶到李保国开会的城市。李保国却指示他:不要进城,就在郊区的“金城酒店”开个包间等着。金城酒店是该市新建的豪华级酒店,集休闲娱乐为一体,张立本在此搞过建筑,知道的。此时他虽然心疼也只好连忙答应。

    这种事在李新峰身上已经发生了不止一次。在研讨会现场,李新峰卷起衣袖,给大家看他右胳膊上的一条条刀伤,据他自称这是讨薪时被打手用刀砍伤的。

说的客观一点,农民工一时干坏工作是有的,可以罚点钱!但说工程干坏,发不出工资,那就与农民工无关!只能说包工头太黑了!

一般都是公司付给包工头一般,包工头给工人百分之百

张立本开好包间焦急地等待李保国到来,直到中午也不见来,他又急又饿,想点个菜上壶酒自己先垫垫,一是疼钱,二怕李局长撞见怪罪,只好拿开水充饥,一壶茶水喝完还不见人来,于是又要了一壶。直到日落西山、华灯初上李保国才姗姗来迟,好家伙!迟来归迟来,一来就是六位!每个都是衣冠楚楚,趾高气扬的。张立本不敢怠慢,立即点上好酒好菜,热情款待。场面上,不管张立本怎么谦卑殷勤,李保国也不在意,只顾和他的同事喝酒吃菜,谈笑风生,旁若无人。张立本内心难受极了,为了工程,也只好强装欢颜。

    调查报告显示,目前建筑业工资拖欠现象大范围存在。受调查群体中每月结清工资的建筑工人占比28.1%,22.5%的工人在工程结束时结清工资,40.2%的工人要到年底才能结清工资。从工资拖欠情况来看,41.2%的建筑工人有过工资被拖欠的经历。

故意破坏的报警起诉!现在很多项目都极缺建筑工人,被工人小组绑架,不听指挥!如计件的,以合格产品约定单价计量计价,不合格的要返工整改到位后计量,基本工资先发,计件工资整改好计量!大的质量事故项目就自己扛吧!所以现在项目不是人做的!太难了!

看包工头是只包工了还是连材料也一起包了,首先要工人算下剩下的40%工钱,能不能抵开发商未付的10%,如果能抵,工人可以找代表出来和开发商谈,把剩下的工程做完,开发商也理应把剩下的工程款直接支付给工人,毕竟一个大的工程,如果包工头包的好的话30%的利润应该也会有,所以工人碰到这种事情不要做出过激的行为,更应该团结,应该有人站出来,把工人的损失降到最低

酒宴结束已是十点多钟。张立本堆起笑脸说:“各位领导连日开会劳累,可要放松放松?”李保国看了看左右皆无表示,挥挥手说:“自己看着办。”张立本无奈只好到服务台去办理。坐台小姐说,单项服务,每人一千,全套服务,每人四千。他狠了狠,要了个全套。

    近年来,各级政府多次要求建设单位必须与农民工签订劳动合同。但事实上,据调查报告称,建筑业劳动合同签订率低、合同签订不规范的问题仍然普遍存在。

什么叫农民工干坏了工程,第一工程的责任是谁,有没有做监工的工作,工程出问题那肯定是监工的人偷懒要不就是没有教好。第二工程设计有没有设计出问题,原因没有搞清楚就把责任往工人身上扣。这样的管理人员既没有素质要没有责任心。

这很简单的问题,现在我们国家对基层工人有保护性政策,工人工资必须要结的,在这样的情况下,先看包工头所剩余款够不够结清,可以就用这部分结算,不够的话就需要法庭介入对包工头的财产(不动产或机器啊那些)执行,先确保工人工资吧,实在不够恐怕就需要你们公司先垫付然后起诉包工头了

李保国带着同事休闲去了。张立本不敢走开,留在大厅等候,一夜翻来覆去,千般思索,万般滋味,难于尽述。直到晨曦临窗,李保国和他的同事才打着哈欠从楼上下来,匆匆吃了早点,坐上出租车回城开会去了。临走张立本询问小南山工程,李保国说:“我在外边开会不了解情况,回去再说吧。” 张立本满腹狐疑。

    调查报告称,在受调查的群体中,75.6%的建筑工人没有签订劳动合同。在签订过劳动合同的样本中,63.6%的工人自己手上没有劳动合同。

有工程部监理第一责任吃拿收,,,第二包工头偷工减料。。。民工是你让怎么干就怎么干没有一点责任

可以向公司再次主张权利,一,由于你们包工头给你结算,公司未盖章,你要举出包工头与公司违法分包的合同,二,你要举出包工头是公司派出的项目负责人或现场代表,如你不能举证,法院也不能帮你,因为公司铁定会不认包工头身份,也不认你们结算协议,更有甚者不认你们干活事实。

不久,张立本得到小南山别墅区一处工程,他高兴极了,立即通知工人来上班。大部分工人来了,他发了拖欠的工资;少部分已经离开本市,他也不再通知,到市场另雇了一批。这是他早已料到的。没料到的是他的老乡竟然一个没来,让他心有余悸。心想,算了,老乡不在,更好做事。

    做了12年建筑工的何正文告诉本报记者,自2009年起,他在多家建筑工地干活,一直在追讨劳动合同,但始终没有得到一份真正的劳动合同。

民工,就象一台拖拉机。只要给足了油,在有冷却水,有空气的地方,你往那打方向盘,他就往那走。工程干坏了,是民工的责任吗?你们的监理、项目经理、技术员、施工员,都干啥去了?工程干坏了,你就等着挨罚吧!

绝不可能的事情,公司付给包工头百分之九十,包工头绝对结清给民工

一年后工程完工,张立本算了算净赚一百万!他打算拿出十万元感谢李保国,争取再拿到小南山别墅区二期工程的一处。可就在此时传出李保国被“双规”了,一些开发商、包工头传去“协助调查”,被吊销了营业执照。他大吃一惊,深怕牵连自己,立即更换了手机卡,又安排会计按照既定办法给工人发工资,连忙回家躲避去了。

    “我们通过调研与走访发现,建筑业的欠薪之所以成为痼疾,其关键在于造成日常欠薪机制的用工制度——包工制。”建筑业农民工工资发放也因其牵涉的利益主体(包工头、分包老板、劳务公司、建筑公司、开发商等)众多、利益链条冗长而成为难题。

应该是工程被领导干坏了才对,工人只是按领导按排的去干活,应追纠领导的责任。

张立本无声无息回到家乡,自己不敢声张,乡亲们见他为富不仁也没人请他吃饭了。他埋头住了几天见并无动静,便到县城看望读高中的儿子。他拉住儿子的手说:“千万好好读书,等你大学毕业有了工作,我就回来不干了。”儿子觉得奇怪:“公司红红火火的,怎么就不想干了?我大学毕业还准备跟你干呢。”“千万别!考大学就选个教育、科研什么专业,别学建筑,包工头虽然赚钱,却不是人干的活!”

    解剖“包工制”

提这个文题的人是不是别有用心?施工时经理,监理,技术员,包工头都在干什么?难道民工干错了他们就不知道?可能吗。即使错了也是他们指挥错了。与民工没有关系。是不是最近国家想整治欠薪问题了黑心老板想找借口不想兑现工资了?

工程被民工干坏了发不了工资怎么办,无资质包工头欠薪。几天后,会计给张立本打来电话,说李局长的案子,法院根据上级领导“不扩大化”的意见迅速作了判决,判刑两年,送去服役了,并未牵涉到他。建设局的刘副局长升任局长,据说李局长就是他举报的。小南山别墅区二期工程已经开始发包,要他急速回去。

    国家统计局的数据显示,在建筑业中,农民工占据了80%的比重。调查报告则特别针对包工制度进行了分析。调查发现, 56%的建筑工人与包工头的关系是老乡、亲戚、以前干活认识的熟人,近40%的建筑工人与包工头是来到工地认识的。

为啥让农民工背锅!工地上有监督施工质量的工长!只有设计图纸出错,那也不管农民工的事呀!!

张立本放下心来。他回到市里找到刘局长送上一个大大的红包。刘局长说:“你害了李局长,又想害我?告诉你,我不吃这一套。快滚!否则我举报你。”

    在每个包工队里,最基层的组织管理人员是班组长,工人通常管他们叫带班。一个班组通常有10至20多名不等的工人。班组长负责给工人派活,叫工人上下工,掌握工程进度。

张立本满面羞惭地出来,想到刘局长爱人是市中教师,便往市中走去。

    据参与调查的人员介绍,工资发放最能体现包工制度遮蔽最基本劳动关系的特征。调查显示,从包工头与带班手里领工资的工人比例达到76.8%,从建筑公司与劳务公司领工资的只占17.8%。重庆、深圳、上海三地建筑工人从建筑公司与劳务公司领工资的比例合计都在20%左右,北京市合计为13.4%。

    按照国家有关法律上规定,包工头及带班等不具有用工资格的个人不能与工人建立劳动关系,建筑工人的正式劳动关系应该和与自己最近一层的劳务公司或建筑公司建立。

    打破固化体制非易事

    据了解,早在2005年,为应对建筑业用包工头带领工人施工存在的混乱现象及工资拖欠的问题,建设部印发了《关于建立和完善劳务分包制度发展建筑劳务企业的意见》。

    《意见》要求“从2005年7月1日起,用三年的时间,在全国建立基本规范的建筑劳务分包制度,农民工基本被劳务企业或其他用工企业直接吸纳,‘包工头’承揽分包业务基本被禁止”。

    2005年之后,建筑劳务公司渐渐多起来,也有部分工地的劳务公司与建筑工人签订合同。可是劳务公司的出现并没有从根本上改变建筑业的用工方式,只是在建筑分包公司与包工头之间又多了一级分包而已。

    调查发现,很多包工头挂靠在劳务公司下面,给劳务公司上交一定比例的管理费,承揽工程、工人的招工、工程施工管理、工资发放等仍完全掌握在包工头手里,包工头上交给劳务公司的利润最后还是要从工人劳动的剩余价值所创造的利润中扣除。

    而很多劳务公司自身不组织管理工人,是彻彻底底的皮包公司,普遍存在的是包工头以挂靠劳务公司资质的形式承包到工程以后又进一步将其分包给更低一级包工头。

    “建设部的这个文件完全变成了一纸空文。”在研讨会上,中国社会科学院社会政策研究中心研究员杨团说。

    何正文也告诉本报记者,在一些建筑工地甚至还出现这样的怪事:劳务公司发钱的时候,工人们领了钱,门口就站着包工头或其手下的人收钱,只给工人留一两千元,其余全部收走。工资表上,甚至经常出现登记的钱数多,实际领的钱数少。

    不过,要打破目前已经固化了的建筑业用工体制也非易事。杨团认为,可以采取“劳务公司 农民工专业合作社”的办法,让农民工通过合作社的形式组织起来,维护自身权益。

    北京大学社会学系副教授卢晖临认为,真正打破包工制的用工形式,最直接有效的办法就是落实劳动和社会保障部与建设部有关“企业应将工资直接发放给农民工本人”的决定。他认为,这一决定不仅有助于解决建筑业的欠薪问题,而且使工人认清真正的劳动关系,对提高工人的法律意识、契约意识大有助益。

让更多人知道事件的真相,把本文分享给好友:

更多

本文由澳门威斯尼斯人网址发布于书评随笔,转载请注明出处:工程被民工干坏了发不了工资怎么办,无资质包

关键词:

最火资讯